Kariyer'de son Nokta
İşe alım süreçlerinizde Çözüm Ortağınız
Point Kariyer ve İnsan kaynakları, bir çalışanın iş başvurusundan, işe alınmasına kadar olan süreçten sorumludur. İşe alım süreci, genellikle iş tanımlarının oluşturulmasını, başvuruların kabul edilmesini, adayların listelenmesini, görüşmelerin organize edilmesini, işe alım süreçlerini içerir. Bu işe alım adımlarının her biri, iş akışının tasarlanmasını ve en iyi adayların işe alınmasını sağlayacak şekilde yürütülmesini sağlamaktadır.
Neden Biz?
Personel seçiminde en büyük maliyet yanlış personel seçimidir. Yanlış seçilen personel işe alım, eğitim, oryantasyon ve bu süreçteki bütün maliyetlerin ikinci bir defa daha yaşanmasına ve bu süreçteki bütün ekiplerin zaman maliyetlerine tekrar katlanılmasına neden olacaktır. Point Kariyer olarak amacımız İşe alımlarda doğru stratejiler belirleyerek en iyi adayın istihdamını sağlamaktır.
İşe alma pahalı bir süreçtir ve bu nedenle yeni işe alınanların organizasyonda mümkün olduğu kadar uzun süre kalmasını sağlamak önemlidir. İnsan sermayesi herhangi bir kuruluşun en önemli kaynağıdır ve ona sevgi, özen ve saygıyla davranılmalıdır. Bir işveren olarak, sektördeki en iyi yetenekleri çekmenize, onları memnun etmenize ve işinizin büyümesini sağlayacak mükemmel bir ilişki kurmanıza yardımcı olacak bir insan kaynakları ekibi kurmanıza yardımcı olmak, PointKariyer olarak bizim sorumluluğumuzdur.
POİNT KARİYER
İşe alımlarda doğru stratejiler belirleyerek en iyi adayı bulmanızdaki çözüm ortağınızdır.
İŞKUR ÖZEL İSTİHDAM BÜROSU
Point Kariyer
Medikalkalp İnsan Kaynakları ve Danışmanlık Ltd.Şti Kuruluşudur.
-
